Ažurni obračun plata štedi Vaše vrijeme,
ali prije svega štedi Vaše strpljenje
Potrebna Vam je podrška u vođenju Vaše firme i upravljanju tekućih obračuna plata?
Kontaktirajte nas za prvi termin. Zajedno planiramo Vaše obračunavanje platnog spiska tako da zadržite pregled.
Pomoći ćemo Vam u procesu digitalizacije obračuna plata
Sigurno Vam je potreban povjerljiv partner i po pitanju praćenja odredbi Zakona o radu i Zakona o doprinosima. Na pravom ste mjestu. Odmah dogovorite sastanak.
Primanje novih zaposlenika u radni odnos
Mi ćemo Vam pružiti podršku kroz cijeli proces zapošljavanja novih zaposlenika i rado Vam dati odgovor na sva Vaša pitanja.
Klasifikacije kolektivnog ugovora
Na samom početku dogovaranja radnog odnosa izuzetno je važno jasno precizirati platnu kategoriju novog zaposlenika. Ovaj segment prepustite našim profesionalcima i neće biti nedoumica ni kod koga.
Zaposlenje/Ugovor o uslugama
"Kakve vrste ugovora o uslugama postoje? Koja vrsta ugovora o uslugama je primjenljiva u mom slučaju? Na šta trebam obratiti pažnju?" Ova i mnoga druga pitanja na temu "ugovora" će biti tretirana od strane naših stručnjaka.
Obračun plata
Isplate plata vašim zaposlenicima prepustite nama, a Vi se opustite.
Godišnji obračun
Mi ćemo se pobrinuti oko Vašeg godišnjeg izvještaja o isplati plata uključujući i povrat L16 općinskog poreza, kontrolu i usaglašavanje mjesečnih izvještaja.
Savjetovanje i optimizacija
Savjetujemo Vas po pitanju optimizacije plata i ostalih naknada. Uz Vašu pomoć pravimo analize i plan mogućnosti primjene elemenata plate na koje se ne mora plaćati porez, kao i mogućih pogodnosti za radnike.
Prateći naš pristup zvani "DIGITALNO PRIJE SVEGA", predani smo cilju eliminacije papira iz poslovanja. Godišnji bilans se priprema isključivo digitalno i elektronski - to je učinkovit, brz i ekološki odgovoran način rada.
Često postavljena pitanja
Jeste li znatiželjni? Pročitajte neke od naših odgovora na često postavljena pitanja ili nas kontaktirajte za pomoć.
Uposlenici se prijavljuju daljinskim transferom i taj proces mora biti završen prije početka rada. Retroaktivna odjava se može uraditi najkasnije sedam dana unazad od datuma odjave.
Prijava na licu mjesta, faksom na 05 0766-1461 ili telefonom na 05 0766-1460 je moguća u skladu sa Smjernicama o izuzecima od izvještavanja putem daljinskog prijenosa podataka (RMDFÜ). Ipak, redovna prijava mora biti završena u roku od sedam dana.
Da bi prijava bila uredna potrebno je dostaviti sljedeće dokumente:
- Informaciju o plati i radnom vremenu
- Ličnu ispravu i ukoliko je dostupna ili radnu dozvolu za radnike iz trećih zemalja
- Meldezettel
- Ecard
Ukupan iznos opterećanja za novog radnika ovisi o visini bruto plate. Bruto plata i ostala primanja i troškovi koje poslodavac mora isplatiti rezultiraju ukupnim mjesečnim troškovima. Haude Gross Net Calculator će vam pomoći da steknete bolji uvid u ovo pitanje
Link:Gross-Net Calculator (haude.at)
Link:Gross-Net Calculator (haude.at)
NEWSLETTER
Pretplatite se na naš newsletter
Klikom na ovo dugme slažete se sa našom politikon privatnosti
